泛普OA协作系统是组织内最常见的工作行为之一

 协作是组织内最常见的工作行为之一。协作管理中心是以“人”为核心，以工作流为载体，以工作事件为线索，完成“人找人”、“人找事”、 “事找人”、“事找事”等组织内不同协作事务的管理，如：请示、汇报、申请、任务下达、工作安排、信息资料传递、信息的互通、团队协作、任务互助、工作协调等事件处理，能显著提高组织工作效率和执行力。

特点：
1、适用范围广泛，可以解决80%以上的日常工作事务处理。
2、具有高度的灵活性，符合人的习惯处理方式，具备易用、好用、适用的特点。
3、具有高度的严密性，提供一点对多点等含复杂流程协作方式的安全协作策略。

价值：
1、全程管控：所有协作信息均被完整记录，为查询和跟踪提供方便依据，从而减少了推委、扯皮的出现。
2、时时反馈：及时提供任务执行全程各状态、变动、结果等信息，确保任务执行全程明察秋毫。
3、提高执行力：解决组织内沟通、协调、反馈三大关键点，减少过程信息衰减，提高过程监控，提升组织整体绩效。