文化传媒OA系统

随着广告传媒行业竞争的加剧，市场日趋饱和，粗放式管理的缺陷日益暴露，导致行业企业利润不同程度的下滑，要想满足广告传媒行业客户个性化的需求，适应未来的发展，亟需一整套信息化软件管理体系，提供整体的广告传媒行业信息化解决方案;百年基业，信息为本。

　　一、广告传媒公司办公业务管理痛点

　　1、客户多，客户信息统计不到位，管理不到位，不能很好的跟踪客户订单，进一步挖掘新的客户渠道价值。

　　2、缺乏相应的报表列表统计分析，很多数据缺少实际依据，导致领导缺乏管理依据和决策依据。

　　3、老板很多事情亲力亲为，又要管理公司，又要做销售，因此常常分身乏术，难以兼顾管理和实际操作，导致管理工作难以科学化进行。

　　4、外出办事人员的考勤难，很多时候根本不知道员工到底是去办事还是偷懒了。

　　5、财务管理工作杂乱，不能很好的统计各项目成本、开支、收益等。

　　二、OA协同办公系统解决方案

　　泛普软件公司结合了国内广告公关行业的先进管理经验和经营理念，采用目前业内最先进的开发技术，完全基于B/S架构，开发出一套实用的广告传媒公司办公业务管理系统。该系统具备客户关系管理理念，为广告公司提供客户关系管理工具，包括客户管理，客户产品管理，客户联系人管理等功能;支持用户的异地多部门或集团远程操作和管理;先进的技术与实用的业务系统结合，为广告公司提供了强大的广告管理工具，也为充分挖掘客户资源和客户价值最大化打下基础。

　　1、客户管理

　　建立客户资源库和商机的全生命周期管理。记录客户的一些爱好及一些意向客户的意向度，管理客户的基本信息、联系人员、销售机会、联系信息、报价信息、订单合同信息、收款信息、欠款信息等，传媒公司可根据客户信息资料对一些意向度比较高的客户或者老客户进行定期回访，以此来提高成交率。

　　2、财务管理

　　通过OA办公管理软件中的财务管理来管理所有收支、成本、利润等信息及流程，由财务部门的人员审核并登记入库，建立应收款的信息。

　　3、新闻公告管理

　　员工可在OA办公系统中发布公司新闻、通知公告，支持文字和图片，还可进行内容格式的编排。公司内部的员工在登录OA协同办公系统后可看见该公告，并且可以设置权限决定是否可以查看、修改、删除。

　　4、用品管理

　　系统包括办公用品、固定资产、低值易耗品的登记、领用、管理，可以生成各种查询统计报表。

　　5、人力资源管理

　　人事管理主要包含入事档案、奖惩管理、证照管理、职位变动、员工关怀、人事分析等子模块，帮助领导更好的对公司员工进行管理。

　　6、系统设置

　　可根据用户需要，设置不同角色，角色对同一个功能细分到读、写、打印、审核等权限;用户还可以划分客户、地区、媒体类型等不同的数据权限。灵活的权限配置模块，可以根据客户的使用规模，灵活的配置角色的使用功能和数据维护范畴，用户权限调整和使用方式发生变化可以通过软件提供的工具灵活配置。

　　三、OA协同办公系统解决方案特点

　　1、支持远程访问与管理

　　系统支持跨部门、跨区域的管理，即使出差都可以处理业务，适合集团及分公司管理。

　　2、系统权限与安全

　　灵活和严格的权限控制，支持按照用户、角色设置数据权限、字段权限等，定期备份，确保管理的简单和系统的安全。

　　3、方便的统计报表

　　系统具备强大的报表功能，可直接生成EXCEL业务报表，支持图形报表分析，也可根据广告公司的要求进行定制，及时为领导提供决策依据。

　　4、个性化定制开发

　　可以根据客户不同的业务需求，对系统进行定制开发，确保系统最大限度符合客户的业务需要。

　　5、成熟的行业管理经验

　　OA办公系统的设计基于国内先进广告行业的经营模式，以客户关系管理为基础，以版面销售、财务、发稿等业务为核心，整合广告传媒行业相关部门的资源，广告销售、财务及编辑等部门可以顺利完成广告管理和发布的任务。

　　6、多系统集成

　　OA系统能轻松的实现与其他管理系统的集成，比如HR、CRM、ERP系统等，快速构建一体化管理体系，让你的OA从简单的工作流转变为真正的协同管理。

　　泛普广告传媒公司协同OA办公系统的使用，可以将广告公司各部门、分支机构整合在同一办公平台，提升信息共享能力，信息沟通方便快捷，降低沟通成本，是广告行业办公管理的好帮手。 

• 

  文化传媒行业OA提供完全可视化的流程建模环境

  文化传媒OA软件使用最高效和强大的Java快速开发环境
  
  完全可视化组件化开发环境，实现了组织机构、工作流、报表、业务规则、组织机构权限和用户界面的完全可视化设计，提供丰

  2011-11-01 09:40:30

• 

  文化传媒OA全面涵盖员工的培训学习

  文化传媒行业以丰富中国人的日常生活为己任，意欲将全球最优质的民族文化带到中国。OA以全球战略高度经营电子商务业务，以融合交汇的胸襟为各优秀品牌、产品提供最广阔的平台，

  2011-11-01 09:40:30

• 

  传媒行业的链式发展是一种创新，一种机遇

  长“链”宜舞。
  
  　　当年宁高宁望着家中一组沙发写下“产业链”三字时，“全产业链”就成了中粮的战略。三年来，中粮潜心深耕，全力驯养这头&ld

  2011-11-01 09:40:30

• 

  广告传媒行业OA办公软件简单方案概述

  广告传媒行业OA办公软件简单方案概述
  
  目 录 2
  
  版 本 8
  
  第一章 方案概述 9
  
  1.1 广告传媒行业背景概述 9
  
  1.2 广告传媒行业企业管理概述 9
  
  1.3 广告传媒行业OA办公

  2011-11-01 09:40:29

• 

  广告传媒企业协同OA软件管理整体规划

  第一章
  
  
  1.1广告传媒OA办公软件信息化规划
  
  当前，伴随着十二五规划的来临，信息业和传媒业日渐融合，未来的媒体需要成为“信息服务商”，为广大消费者提供真实、准确

  2011-11-01 09:40:28

• 

  广告传媒行业OA办公软件信息化概述

  广告传媒行业OA办公软件信息化概述
  
  我国广告传媒行业信息化的发展现状
  
  广告是什么?广告的本质不是促销的工具，广告是一个品牌（企业）的呼吸。如果把一个企业比作一个人，别人

  2011-11-01 09:40:28

• 

  广告传媒行业OA办公软件方案概述

  广告传媒行业OA办公软件方案概述
  
  
  1.1广告传媒行业背景概述
  
  近几年来，中国经济连续保持两位数高速增长，其经济总量已排名全球第四，与排名第三的德国相差无几。中国政府在保

  2011-11-01 09:40:28

• 

  广告传媒协同OA办公软件典型案例介绍

  第一章
  
  
  1.1上海文广传媒（SMG）集团案例介绍
  
  
  
  
  1.1.1SMG集团介绍
  上海文广新闻传媒集团（SMG）隶属于上海文化广播影视集团（SMEG），是一家集广播、电视、报刊、网络等于一体的多媒

  2011-11-01 09:40:27

• 

  泛普OA软件在文化传媒行业部门客户名录（二）

  【签约新闻】无锡吴韵文化艺术传媒有限公司启用泛普OA(13/10/24)
  
  2013-10-24
  
  
  【验收新闻】内蒙古创信文化传媒有限公司OA项目验收(13/08/06)
  
  2013-08-06
  
  
  【签约新

  2011-11-01 09:40:26

• 

  泛普在文化传媒行业部分客户（一）

  【签约新闻】泛普入驻宁波兴启文化咨询有限公司(13/10/08)
  
  2013-10-08
  
  
  【验收新闻】内蒙古创信文化传媒有限公司OA项目验收(13/08/06)
  
  2013-08-06
  
  
  【签约新闻】青

  2011-11-01 09:40:26

• 

  我们访谈了文博中心的IT主任瞿峰

  2012年，苏州市会展业龙头苏州国际博览中心与苏州市文化演艺业龙头苏州文化艺术中心两大企业强强联手，合并组建苏州文化博览中心（以下简称“文博中心”），一举成为江苏

  2011-11-01 09:40:25

• 

  泛普OA协同办公软件在文化传媒行业部分客户（三）

  【签约新闻】星尚传媒有限公司启用泛普OA(10/12/29)
  
  2010-12-29
  
  
  【签约新闻】泛普签约河北长城传媒有限公司(10/11/15)
  
  2010-11-15
  
  
  【签约新闻】深圳市经理人传媒

  2011-11-01 09:40:25

• 

  满足于集团高层领导操作方便而定制开发的功能

  摘要：2005年以来，厦门广电集团事业板块与产业板块逐步整合到位，集团体制改革不断向前推进，基于集团战略目标构建的一体化责任中心制管理体系都日臻成熟与完善。考虑到文化行业O

  2011-11-01 09:40:24

• 

  谈及文化传媒行业OA软件项目的二期规划

  摘要：新华传媒信息管控中心总监熊国罡介绍，用友NC、泛普文化传媒行业OA软件和eHR项目，将构建新华传媒集团层面的管理矩阵，将来三大管理系统将分别与各板块业务系统对接，并实现相

  2011-11-01 09:40:24

• 

  星尚传媒的广告文化传媒OA应用在广告传媒行业做出了出色的实践

  提起“星尚”，您可能最先想到的是星尚电视，然而随着这几年的快速发展，星尚传媒的业务板块已伸向各个条线并且旗下每块产业的品牌认知度和影响力都颇高。现在星尚传媒

  2011-11-01 09:40:23